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多年未签劳动合同是否超过诉讼时效
多年未签劳动合同是否超过诉讼时效
多年未签劳动合同是否超过诉讼时效?
导读:多年未签劳动合同已过了诉讼时效,但只要本人还在职同样可以申请劳动仲裁,在申请时就需要先提交仲裁申请书,再者就是相关的证明材料,只要符合条件,就可以获得劳动仲裁委员会的受理。
蒋律师
劳动纠纷
2022年 12月 20日
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